बेबी होने के बाद वर्क पेस को सस्टेन करना

सामग्री:

इस लेख में

• प्रबंध गृह
• वित्तीय प्रबंध
• काम का मोर्चा

अब, पहला महीना आधिकारिक तौर पर समाप्त हो गया है और आप कार्यालय में नियमित रूप से काम के घंटों के लिए वापस आ गए हैं, आप यहां से कैसे आगे बढ़ेंगे? उस शाम 7 बजे विचार-मंथन बैठक, 7 बजे कांफ्रेंस कॉल, आफिस की पार्टी के बाद आपको कैसे मैनेज करना चाहिए? क्या ये सवाल आपको परेशान कर रहे हैं, क्योंकि आप धीरे-धीरे नए काम-जीवन के संतुलन में आ गए हैं, जिसे आपने बड़ी मुश्किल से हासिल किया है?

अब, एक बच्चे के खत्म होने के बाद काम पर लौटने के लौकिक पहले महीने, काम और घर के मोर्चों पर गति बनाए रखने के अधिक कठिन हिस्से में सेट होता है। और हम महसूस करते हैं कि हमारे करियर के बारे में सभी प्रलय के दिन की भविष्यवाणियां अनावश्यक थीं। कुछ यथार्थवादी योजना, लक्ष्य-निर्धारण और अपेक्षा-प्रबंधन के साथ, हम वास्तव में यह सब कर सकते हैं।

प्रबंध गृह

आइए, हम अपनी प्राथमिकताओं को सीधे करें - घर वही है जो पहले मायने रखता है, अब पहले से कहीं ज्यादा।
अपने आप से सीधे कठिन सवाल पूछें:

• यदि आपके पास अब तक मदद करने के लिए आपके पास परिवार है, तो क्या यह एक शाश्वत व्यवस्था है? या वे जल्द ही बाहर निकलेंगे?

• यदि वे आस-पास हैं, तो क्या वे बच्चे की देखभाल जारी रख सकते हैं या आपको बड़ों की देखरेख में उसकी देखभाल करने के लिए नानी की आवश्यकता होगी?

• यदि वे नहीं करेंगे, तो क्या आपके पास नानी या दिन की देखभाल जैसा कोई है, जहां आपकी अनुपस्थिति में आपके छोटे व्यक्ति का ध्यान रखा जाएगा?

• क्या आप घर के प्रबंधन की गति के साथ सहज हैं - खाना पकाने, किराने का सामान, सफाई, आदि। यदि नहीं, तो क्या अब आपको सहायता प्राप्त करने की आवश्यकता है?

उपरोक्त में से कुछ के लिए, आप महसूस कर सकते हैं कि आपकी व्यवस्था में बदलाव लाया जाना है। किस मामले में, यह सलाह दी जाती है कि पैटर्न को अभी सेट करें जबकि आपके पास अभी भी काम पर लचीलापन है। यह आपके लिए घर वापस जाने की अनुमति देता है यदि चीजें एक निश्चित दिन में खराब हो जाती हैं।

वित्तीय प्रबंध

बच्चे के आने के साथ, आपके खर्च बढ़ने वाले हैं - जैसा कि आप अब तक महसूस कर चुके होंगे। किराने की खरीदारी के बिल जैसी सरल चीजें अब तेजी से बढ़ रही हैं - डायपर या बेबी फूड सस्ती नहीं आती हैं। किराने का सामान खरीदने के मामले में ऑनलाइन उपलब्ध विकल्पों की अधिकता के साथ, एक बार मल्टी-टास्किंग माता-पिता बन जाने के बाद वर्चुअल शॉपिंग बहुत सुविधा की बात हो जाती है।

काम का मोर्चा

अब जब पहला महीना खत्म हो गया है, तो टीम के साथ एक और चर्चा करें ताकि काम पूरा करने में आसानी हो और उसी को शेड्यूल किया जा सके। आपकी टीम का सहयोग अत्यंत महत्वपूर्ण होगा। जब तक आपके लक्ष्य पूरे होते हैं और समय सीमा का पालन किया जाता है, आपके बॉस को कोई समस्या नहीं होनी चाहिए।

यह स्पष्ट करें कि, पूर्णकालिक कार्य का अर्थ है 9-6, 8-5 या जो भी निर्धारित कार्य समय है। अब इसका मतलब 9 नहीं है जो भी समय संभव है और यह स्पष्ट रूप से अतीत की बात है। हर दिन अपने कार्यक्रम के अनुसार रहें। जिस क्षण वे भिन्नताएं महसूस करते हैं, उसे अगले अवसर आने पर वापस उद्धृत करने के लिए एक उदाहरण के रूप में लिया जाएगा।
कर्मचारियों द्वारा एचआर द्वारा विस्तारित किसी भी क्रेच सुविधा के बारे में पूछताछ करें। इसका मतलब यह होगा कि आपका छोटा व्यक्ति आपके करीब है और आप लंच या चाय के ब्रेक के दौरान उस पर जांच कर सकते हैं।

काम पर वापस जाना और इसे काम बनाना विशुद्ध रूप से आपके दिमाग को इसे स्थापित करने का मामला है। थोड़ी सी प्लानिंग के साथ हम इस पुल को आसानी से पार कर पाएंगे।